|
党建品牌从0到1的创建策略与解决方案 ——国有企业基层党支部品牌创建（党建+）方法 主讲：赵联伟 【课程背景】 由于国企工作的特性和相对固有的传统思维存在，导致党建工作依然存在诸如“两张皮”、“弱化”、“淡化”、“虚化”、“边缘化”、“盆景化”、“同质化”、“滞后”、“梗阻”等现象，使党建工作与中心工作不能有效融合。新征程上，高质量发展对国企党建品牌创建提出了更高的要求，要将党建的组织优势转化为国企发展的新动力，使党建工作入脑入心、走深走实，就要运用好党建品牌这个基层党建创新的有效抓手和重要手段，充分发挥党组织先进性和党员的先锋模范作用，更好地促进党建与生产经营的融合，更好地促进中心业务的发展，更好地促使国企党建产生新价值。 本课程依据习总书记系列讲话精神和《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》的要求，从当前国有企业的党建工作相对“虚化”的现状入手，遵循“认知论-方法论-案例”的原则，逐步阐释党建品牌体系建设的重要性、必要性、趋势性、可行性和可操作性。课程设计本着“发现问题-分析问题-解决问题”的思路，进行党建品牌体系建设的实践性探索，给出方法工具和解决方案，并通过实际服务的案例加以佐证。 作为党建品牌体系建设的基层课程，本课程既包含了从高度上针对国有企业决策层的内容，又着重于党建品牌建设的干法、策略和实践等针对中层和基层执行层面的内容，既具有创新意识，又具有可操作性用来指导实践。 【课程收益】 ★ 掌握党建品牌创建的方法和策略 ★ 避开党建品牌创建的“误区” ★ 熟悉党建品牌创建的支撑体系 ★ 掌握党建品牌创建的五大路径 ★ 学会运用运行体系设计高效地创建党建品牌 ★ 通过创建品牌，在同业中凸显优势 ★ 树立良好形象，成为行业标杆，受到上级重视，得到社会赞许 ★ 通过党建品牌的创建，促使党业融合，党建与企业文化的融合，增强凝聚力，增加团队绩效 【授课形式】 认知讲授+现场答疑+互动讨论+角色扮演+案例分享+模拟训练 【课程特色】 赵老师多年来专注于党建创新党建品牌体系建设领域的实践，拥有众多案例、原创性模型、独有的工作方法，使得课程具有极强的 ★ 创新性 ★ 实践性 ★ 可操作性性 ★ 体系性 ★ 定制性 ★ 科学性 【课程对象】 国有企业三级书记、中高层领导干部、基层项目负责人、党员同志和先进职工代表 【课程时间】1-2天（6小时/天） 【课程大纲】 一、大家眼中的党建品牌到底是什么？ 1.党建品牌“各说” 2.党建品牌的现状及典型表现形式 3.什么是党建品牌 4.党建品牌、党建工作与党建品牌体系的关系 ★ 党建品牌与党建工作关系图 ★ 党建品牌与党建品牌体系的关系 5. 基于企业党建品牌创建实际的党建品牌的“重构” 认知讲授、现场答疑、互动讨论、角色扮演、案例分享 二、企业为什么要创建党建品牌？ 1.党建品牌的建设宗旨 2.为什么要进行党建品牌建设 ★ 党建品牌是创新党建工作的一种好方法 ★ 党建品牌是基层党建工作的有力抓手 ★ 党建品牌是做实做强做细国企党建工作的重要手段 ★ 党建品牌是党建工作创新的有效途径 ★ 党建品牌是新时代推动国企党业融合的新探索 ★ 锻造基层党务干部队伍使企业保持持续卓越的前提 ★ 党建品牌是新形势下深化国有企业改革的重要课题 3.进行党建品牌建设能给企业带来什么 ★ 荣誉和掌声 ★ 团队凝聚力 ★ 降本增效 4.进行党建品牌创建的必要性 5.党建品牌的“三种做法” ★ 讲出来 ★ 写出来 ★ 干出来 ★ 做细的方法 ★ 深入与具体 认知讲授、现场答疑、互动讨论、角色扮演、案例分享、模拟训练 三、如何找准党建品牌创建的切入点和突破点？ 1.影响因素 2.变“痛点”为“亮点” ★ 常见的痛点 ★ 为什么是痛点 ★ 变“痛点”为“亮点”的切入点 ★ 变“痛点”为“亮点”的方法 3.三种导向 ★ 问题导向 ★ 目标导向 ★ 效果导向 4. 目标与“梯子” 5.多维度描述问题 6.问题的化解路径 ★ 古典智慧与化解问题的“八步法” 认知讲授、现场答疑、互动讨论、角色扮演、案例分享 四、党建品牌创建的方法与策略 1.化虚为实的方法 2.党建品牌创建的核心三要素 ★ 党建品牌创建的目标 ★ 党建品牌创建的理论支撑 ★ 党建品牌的落地内容 3. 党建品牌创建的“三大秘笈” ★ 自选动作 ★ 五步法 ★ 组织体系和运行机制 4.“一二一”工作法 5.动作的拆解方法 6.质能公式在党建品牌创建中的应用 认知讲授、现场答疑、互动讨论、角色扮演、案例分享、模拟训练 五、党建品牌创建工作中常见的误区 1.党建品牌的类别 2.需要理清的“五对”关系 3.“三力”在党建品牌创建中的先后顺序和递进关系 ★ 凝聚力 ★ 生产力 ★ 竞争力 4. 党建品牌的评价标准 认知讲授、现场答疑、互动讨论、角色扮演、案例分享 六、党建品牌创建指南 1.三个里程碑事件 ★ 做成 ★ 做好 ★ 做透 2.党建品牌创建的基础要素 3.“软件”＞“硬件” 4.党建品牌的内容策划 5.党建品牌体系建设的四个阶段 ★ 1.0版本——有形 ★ 2.0版本——有肉 ★ 3.0版本——有魂 ★ 4.0版本——有效 5. 党建品牌塑造“五步法” 认知讲授、现场答疑、互动讨论、角色扮演、案例分享、模拟训练 七、顶层设计与问计于基层 1.致广大而尽精微 2.顶层设计保障 3.一把手工程下活一盘棋 4.问计于基层的重要性 5.深入基层调查研究 ★ 门槛 ★ 心坎 认知讲授、现场答疑、互动讨论、角色扮演、案例分享 八、党建品牌的运行机制 1.正确理解“一岗双责” 2.三级/四级/五级论坛的打造 ★ 三级论坛的组成 ★ 四级论坛的组成 ★ 五级论坛的组成 ★ 多级论坛的效能 ★ 一级论坛的作用 3.党业融合中的用人机制 4.党业融合中的激励机制 5.“顺着干”与“帮着干” 认知讲授、现场答疑、互动讨论、角色扮演、案例分享、模拟训练 九、党建品牌创建中基层党支部战斗堡垒作用的发挥 1.党支部≠俱乐部 2.党建品牌创建中党支部的作用 3.三个全部覆盖与全方位融合 4.“赋权”“赋能”于基层 认知讲授、现场答疑、互动讨论、角色扮演、案例分享 十、基层党支部书记的选配与作用发挥 1.基层党支部书记的选配与作用发挥 2.党务干部的基本素养 3.党员先锋作用的发挥 4.“到群众中去”的四种做法 认知讲授、现场答疑、互动讨论、角色扮演、案例分享、模拟训练 十一、党建品牌活动的立体呈现 1.疲于应付的活动与长效性活动 ★ 爆米花和大树 2. 基本动作的丰富性 ★ 常见基本动作的类型 3. 自选动作的立体性 ★ 什么是自选动作 ★ 为什么要有自选动作？ ★ 如何才能选好“自选动作”？ 4.参与性 5.互动性 认知讲授、现场答疑、互动讨论、角色扮演、案例分享、模拟训练 十二、党建品牌宣传推广的策略 1.避开常见的宣传推广误区 2.制造“新闻源” ★ 上门找 ★ 找上门 ★ 由“上门找”到“找上门” 3. 两条传播路径 ★ 内部传播 ★ 外部传播 4.“立体发声”模型（五个层次） ★ 企业自己发声的工具 ★ 媒体发声 ★ 代言人发声 ★ 合力发声 ★ 互动发声 认知讲授、现场答疑、互动讨论、角色扮演、案例分享、模拟训练
| 
