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刘春华《企业战略目标的制定与落地实施》

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《企业战略目标的制定与落地实施》
  
课程名称:企业战略目标的制定与落地实施
  
课程专家:刘春华
课程课时:1
简单描述(课程效果):
  
n   从战略层面分析企业战略目标的制定方向及目标:三情分析、SWOT模型、STP模型等;
  
n   细分企业战略目标的步骤与资源保障:WBS模型、ADP模型等;
  
n   企业战略目标落地工具:日清法、激励体系等;
  
n   企业战略目标实施常见误区分析;
  
n   结合企业实际情况进行定制,现场指导企业战略目标的落地实施。
适合行业: 不限
适用范围:管理人员、项目部经理、客户部经理、销售部经理、市场部经理、生产部经理等
课程大纲:
第一部分:企业战略目标的制定与步骤
  
一、对行业和企业环境的认识模型和工具
  
1、    环境分析——三情分析法:敌情、我情、行情;
  
1、   机会分析——SWOT模型;
  
2、    竞争分析——主要竞争对手分析;
  
3、    组织分析——组织架构、岗位、流程分析;
  
4、    产能分析——现有产能、目标产品分析;
  
5、    STP模型;
  
6、    五力模型;
  
7、    PEST模型;
  
8、    SMART模型;
  
二、企业战略战略目标制定;
  
1、    7S战略模型;
  
2、    OGSM战略规划工具;
  
2、   六力模型;
  
3、   战略十步骤系统;
  
4、   四种战略类型;
  
  
第二部分:从战略目标细分经营计划
  
1、    可行性分析;
  
2、    目标的估算-ADP模型;
  
3、    WBS目标分解法;
  
4、    细分方案;
  
5、    年度经营计划资源保障;
  
(1)            组织;
  
(2)            财务部门;
  
(3)            人力资源部门;
  
(4)            品牌;
6、    各部门在制定年度经营计划中的职责;
  
7、    责任到人;
  
  
第三部分:企业战略目标的落地方法
  
1、    成立项目团队;
  
2、    成立宣传团队和人力资源小组;
  
3、    日清法(OEC管理法);
  
4、    闭环优化;
  
5、    激励体系:关键绩效指标、激励政策;
  
6、    阶段性评估:评估标准、评估团队;
  
7、    风险管控;
  
  
第四部分:企业战略目标实施的常见误区
  
1、    商量目标模式;
  
2、    分蛋糕模式;
  
3、    目标+主要时间模式。
  

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