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求职面试：简历制作与面试宝典 主讲老师：李巍华 【课程背景】 古人云“白发如新，倾盖如旧”，指双方互不了解，即使交往一辈子，头发都白了，也还是像刚认识时一样；真正相互了解，即使是初交，也会像老朋友一样。用于面试同样适用，如何在短时交流过程，让面试官记住你，展示面试官需要了解的信息，抓住面试官的心呢? 究其根本，那就是十分有必要让面试官记住你。进行适当的简历包装，充分展示自己，把握重点方能决胜于面试沙场之中，获得心仪工作。 【课程收益】 ● 学习和掌握基本的简历制作逻辑、格式和技巧； ● 了解招聘面试官的常见问题和习惯套路； ● 认识面试“沙场”中那些常见的“坑”； ● 帮助职场“小白”训练“早熟”捷径。 【课程特色】老师讲解+互动研讨+模拟演练 【课程对象】1天，6小时/天 【课程时间】应届毕业生 【课程大纲】 一、求职简历制作技巧 1、求职简历制作原则 2、求职简历的格式 ² 篇幅要求 ² 字体和字号要求 ² 纸张与打印注意事项 3、求职简历如何突出要点 ² 如何让简历简而有力？ ² 如何巧写实习经验？ ² 如何紧扣招聘要求？ 二、典型面试问题及应对技巧 1、怎样做自我介绍？ 2、如何回答常规十个问题的 ？ 3、常见的结构化面试套路 三、面试黄金三招 1、知彼-了解所应聘的企业信息及应聘的岗位相关要求 2、知已-提升限时表达能力 3、注意礼节礼仪、充满自信 情景模拟演练：面试中的礼节礼仪。 四、大学生在面试中常出现的心理困惑及弥补措施 1、不够自信（弥补措施） 2、不合理的预期（弥补措施·） 3、紧张与焦虑（弥补措施） 4、表现欲不强（弥补措施） 互动答疑：Q&A
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