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詹晶明:职业压力与情绪管理舒缓技术

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职业压力与情绪管理舒缓技术
课程大纲
第一部分  如何让我们快乐的工作
             快乐的工作
              让我们有积极的心态去面对工作  生活
              主动 努力的创造生产力
1 分享快乐的故事(通过回忆快乐的事情,使自己进入积极的状态)
2 影响快乐的重要因素——压力
n 我们的身体是哪个部位最先感受到“压力”?
n 我们一起来分享一段有关“压力”的故事
n 为什么会产生“压力”?
压力的产生
自我感觉不完全具备完成某项工作所拥有的能力
压力产生的职业因素
内职业因素
自我拥有承担本职业的能力和素质
外职业因素
本职业以外提供给予的名誉与权利
n  压力与责任
n  压力与心理能力
n  压力与情绪
3 职业品牌的打造
n职业品牌是什么
n职业品牌的价值
n如何打造自己的职业品牌
4 如何获取积极的心态      
我们不能改变这个世界
但我们完全可以改变对这个世界看法
而我们改变了
世界也就改变了
n积极心态的作用
nABC法则(艾利斯法则)
n影响我们心态的因素
n获得积极心态的方法
Ø 让我们全面的认识它
Ø 以不同的身份看待它
Ø 改变我们的消极习惯
第二部分  工作沟通与情绪管理艺术
          
1 工作沟通与情绪和谐艺术
n  沟通中的情绪障碍(抱怨 愤怒等)
n  传统管理情绪的方法
   传统的管理方式 主要是期待情绪停止
   A  交换----用好的东西去交换
   B  惩罚----操控
   C  冷漠----是让他自己孤独处理
   D  说教----唠叨,灌输自己的价值观
n  EQ管理情绪的方法
   A  接受对方
   B  分享情绪与身体的反应
   C  肯定情绪事实
   D  启发与策划改进行为
2 和谐沟通的艺术
n 沟通的五种模式与回应情绪状况      
n  回馈在和谐沟通中的关键价值
n  透过眼睛简快测定对方性格类型及放松情绪的技术
   视觉型的性格特点
   听觉型的性格特点
   感觉型的性格特点
n  BEI深入内心简快谈话技术
n  员工谈话的深入技术训练
   
3  案例模仿分析与训练
4  非发声语言的沟通礼节
n 六钟倾听模式训练与情绪引导体察
n 身体语言与小动作的暗示技术
n 动作语言与势力范围的沟通运用技术
      第三部分  压力与情绪舒缓的途径
1 工作现场的快速舒缓方式
n身体舒缓法
n视觉舒缓法
n情景舒缓法
n外力舒缓法
2 丰富多彩的生活舒缓技术
n美食舒缓法
n行为舒缓法
n聚会舒缓法
n艺术舒缓法
3 身体调节的舒缓方式
n呼吸调节舒缓法
n温水浸泡舒缓法
n穴位推压舒缓法
n肌肤安抚舒缓法

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