课程收益：
1. 提升逻辑、创新思维和系统思维：
l 提升逻辑思维：训练思维收敛能力，能够从不同逻辑主线思考问题，梳理思路
l 提升创新思维：训练发散思维能力，突破原有视角并通过关联思考，形成创意
l 提升系统思维：训练多维度建立思考模型，形成全局和动态思考，全面布局
2. 出模型产方案：通过思维导图解决工作问题，产出思考模型并拿出突破方案
适合人群：
思维过发散人群：思考过于发散，但是无法形成思考模型并有序推进，形成有逻辑和体系方案的人员
思维套中人：在常规套路思考，发现没有有效解决实际者，又苦于没有新的思路的人员
急需拿出更好的方案：对现有思路下的方案不满意，希望能够构建多种思路，有体系的拿出不同好的点子
课程落地性：
一、 培训前：调研问卷，了解课程举办背景和人员状况，依据实际情况更新课程大纲
二、 培训中：授课内容结合工作话题进行实战演练，产出具体思路和具体措施。
三、 培训后：提供思路模板，收集学员应用作品，并进行点评，激发个人到组织学习。
