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董波:管理者的仪表盘——如何读懂和管理财务报告

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管理者的仪表盘——如何读懂和管理财务报告
¢课程背景
民营企业管理的起点和终点基本都是财务问题,以老板为代表的管理团队是财务提升的第一驱动力,管理者只有掌控更多的财务管理技能才能把企业带到更高境界,并让企业利润迅速提升。
在新的经济周期下,多数民营企业都面临生存和再发展的迫切需求,本课程 深入浅出地讲解新时期企业如何将对内、对外财务报告体系进行管理和解读财报,根据实际经营需要如何解读及解析财务报告的精髓和要点,介绍新时期最佳实践 做法,并将这些原则、理念、方法和经验灵活应用于企业管理实践中。主要剖析 企业在财务管控中的主要痛点,针对痛点提出相应的解决策略。
·        使企业管理者对财务报告的管理有全新的专业性认知。
·        提升企业构建财务战略和管控体系的能力。
·        帮助企业管理者,通过对财务报告的管理,相应提高对业务运营管理的支持。
·        用财务创造利润,最终达成业绩。
管理者的困惑
多数民营企业家不懂财务,因此也就不重视财务,导致公司财务难题层出不穷,困惑不堪。管理者常见的财务难题:
·        1、看不懂财务报表;
·        2、业绩考核缺乏真实的数据支撑;
·        3、对外财务数据与内部实际数据不连贯、不一致;
·        4、不懂如何用财务指标去评价企业的运营情况;
·        5、财务人员不知道如何向管理者提供让对方看得懂、说清楚的财务报告;
·        6、财务分析如何支持企业的经营决策......
解决管理者的困惑
本课程可以从思想理念、方式方法和对专业理解三大方面有效解决了管理者不懂财务、不重视财务的问题。
今天的企业需要的不是单纯的“销售”型和“技术”型人才,而是需要综合能力强的“经营型”人才。企业管理的问题一半是财务问题,本课程是专为



发展、节税降本、降低风险、增加利润,从而保证民营企业财富安全和持续盈利能力。


¢课程优势
体验
模拟体验式教学,身临其境,边学边用!
干货
提供落地实施系统方案,实实在在的新理念、新方法!
特色
从管理者角度行程财税管理新思维,而不纠结专业技术本身!
技巧
由浅入深,深入浅出,寓专业知识于日常工作和生活中!
¢课程收益
本课程是专为高速发展中的企业管理团队及财务人员量身定制,是真正实用的财务或非财务课程,通过现场讲解咨询与训练相结合,从此不再为财务问题而烦恼!
提升企业新管理理念,传递符合当前环境且落地执行式的实战型新经验和新元素,针对性解决企业现实发展和股东财务最大化等问题。


¢授课对象

民营企业董事长、CEO、COO、CFO、企业其他中高级管理人员及财务人员。


¢课时安排

14  小时(授课 10 小时,案例互动教学 3 小时,答疑互动 1 小时)




讲授、案例分享、交流互动等
¢课程大纲
模块一:为什么要读懂和作好财务报告的管理?
1、为什么要读懂财报?
14-1  财报的种类
14-1-1   标准外报
14-1-2   管理内报
14-2  财报的神通
14-3  财报给谁看
14-4  财报的延伸
2、为什么要作好财报的管理?
2-1     财务体系数字化转型升级的需要
2-2      经营管理决策评估的需要
2-3      信息与资源合理配置的需要
2-4      驱动利润有效增长的需要
2-5      建设企业风险体系的需要
2-6      对外报送或公开披露的需要

模块二:如何读懂财务报告?
1、解析外报四张表
1-1     资产负债表:体检单
1-2      利润表:成绩单
1-3      现金流量表:血液检查单
1-4      股东权益变动表:财富单
2、解析外报看投资
2-1      重要的三个“净值
2-2      简单的两个“估值
2-3      财富的五个“精要



3-2     项目管理情况
3-3      资金管理情况
3-4      业务绩效管理情况
3-5     税费管理情况

模块三:如何管理好财务报告?
1、财报背后的逻辑
1-1      会计逻辑
1-2      管理逻辑
2、财报看管理
2-1      种类看管理“水平”
2-2      数据源看管理“基础”
2-3     结果看财务管理“能力”
3、财报管理体系建设
3-1      报表管理职能规划
3-2      标准作业设计
3-3      内报设计原则
3-4      财报数据模型搭建
4、管理者财报的建设
4-1      如何让管理者5 分钟内看懂报表?
4-2     如何设计管理者需要的报表?
4-3      如何帮助管理者解析报表?
模块四:管理者仪表盘总结
1、仪表盘全貌展示
2、数字及财务指标列示
3、通过报告透视病灶
4、关键指标定管理方向及措施
5、管理者如何离场管理


案例一:某公司对外财报分析解读案例二:某公司内部财报分析解读案例三:某公司内报体系设计
案例四:某公司财报管理者仪表盘设计

使用道具

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