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企业工会管理实务 【课程背景】 为了突出和强调工会维护职工合法权益的职能，新《工会法》规定：“中华全国总工会及其各工会组织代表职工的利益，依法维护职工的合法权益”。维护职工合法权益是工会的基本职责。工会干部和职工代表在维护企业利益的同时，代表和维护职工的合法权益。以保障工会组织切实发挥作用，保护、调动广大职工的积极性。 本课程旨在提升工会干部和职工代表履职能力，务实做好基层工会工作。从而营造和谐、健康、安全的工作环境，让员工身心愉悦的开展工作，发挥员工潜能，推动企业良性、快速发展，为企业创造更大价值。 【课程收益】 l 提高工会干部履职能力 l 了解企业内部民主管理 l 了解工会活动开展方法 l 营造和谐安全工作环境 l 职工之家的营造和管理 l 了解互联网+工会创新工作 l 了解工会的职能建设 【培训对象】 企事业工会管理人员、职工代表...... 【培训时间】 2天 【课程大纲】 第一部分 工会干部素质提升 l 《工会法》关键条款导读 Ø 工会组织 Ø 工会的权利和义务 Ø 工会相关法律文件 l 工会的经费和财产 Ø 工会财务凭证的编制 Ø 工会经费预算的编制 Ø 工会经费财务报表解读 l 《工会章程》关键条款导读 Ø 工会主席和会员的选拔 Ø 工会的组织制度 Ø 工会干部的要求 第二部分 企业内部民主管理 l 职工代表大会 Ø 职工代表大会的特点 Ø 职工代表大会的职权 Ø 职工代表的权利和义务 Ø 职工代表大会召开流程 l 厂务公开 l 平等协商 l 信息沟通 l 员工满意度调查 l 案例分析 第三部分：工会组织技术创新工程 l 组织劳动竞赛 l 合理化建议 l 劳模工作开展 l 劳模职工创新工作室的建立 l 让工会工作走向互联网+时代 Ø 信息透明——建设网上职工之家 Ø 提升效率——建立工会微信公众号 Ø 优化服务——实现线上线下互动、互补 Ø 案例分析 第四部分：工会职能提升 l 开好职工代表大会 Ø 明确职工代表大会的性质与任务 Ø 职代会组织建设与制度建设 Ø 明确职代会的内容与程序 Ø 职代会联席会议 Ø 积极参与制度建设与管理 l 工会文体活动开展 Ø 要有坚持的原则 Ø 结合自身企业单位，因地制宜 Ø 坚持统筹规划，健全机制 Ø 坚持以人为本思想 l 工会提案与提案管理 Ø 提案佐证资料的搜集与选用 Ø 提案分析、撰写练习 Ø 提案的呈交程序 Ø 提案佐证资料的验证 Ø 提案资料的保管 Ø 案例分析 l 工会换届选举工作 Ø 工会换届选举的目的 Ø 工会换届制度依据 Ø 工会换届选举基本程序 Ø 案例：如何编写工会换届选举的请示报告 第五部分：工会职能建设 l 分工会的组织建设 Ø 成立组建分工会筹备组 Ø 宣传发动工作 Ø 登记和发展工会成员 Ø 选举工会主席、副主席 Ø 选举会员代表大会代表 Ø 民主提名推荐获选人 Ø 召开会员大会 Ø 向上级工会报告选举结果 l 建设与运作职工之家 Ø 职工之家的作用 Ø 职工之家的日常管理 Ø 职工之家的活动方式 Ø 职工之家活动的组织与策划 Ø 开展创建劳动关系和谐企业活动 Ø 案例分析 l 课程总结
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