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党支部书记如何做好思想政治工作 落实谈心谈话制度 【学习目的】 思想政治工作是国有企业的传家宝。要以习近平总书记在国企党建工作会议讲话精神为指导，深刻认识当前思想政治工作的特性，把握思想政治工作的基本规律。企业发展的关键在人。党支部书记要带好团队，凝聚人心就必须掌握思想政治工作的方法和技巧，做好变心谈话工作，以理服人，以情感人，以行悦人。 【教学提纲】 第一节 思想政治工作的方法和技巧 一、当前思想政治工作存在的主要问题 （一）思想政治工作的地位、作用和特点 1、地位：思想政治工作是国有企业的传家宝。 2、作用：导向作用、协调作用、激励作用、约束作用、疏导作用 3、特点：政治性、群众性、文化性、创新性 （二）思想政治工作面临的挑战 1、市场经济条件下各种思潮的多元化 2、和平演变与反和平演变的斗争持续深入 3、互联网成为意识形态领域斗争的主战场 4、工作方法上创新不够带来新问题 硬办法不能用、软办法不管用 老办法不顶用、新办法不会用 二、思想政治工作的基本原则和方法 （一）思想政治工作基本原则： 1、物质鼓励和精神鼓励相结合； 2、解决思想问题和解决实际问题相结合； 3、思想政治工作与各项具体、业务工作相结合； 4、思想政治工作与行政管理、经济手段相结合； 5、耐心的说明教育与严格的组织纪律结合。 （二）思想政治工作的基本方法 1、说服教育 2、感化教育 3、榜样带动 4、激励教育 5、后进转化 6、心理辅导 三、做好思想政治工作的基本技巧 （一）运用“语言”的艺术 （二）把握“倾听”的艺术 （三）把握“时机”的艺术 （四）把握“适度”的艺术 （五）选择“切入点”的艺术 （六）陶冶情感的艺术 （七）言传身教的艺术 四、谈心谈话制度 （一）谈话的目的和对象 1、了解党员、关心党员、爱护党员、联系群众的重要手段，开展经常性、多层次的谈话谈心活动，达到沟通思想、扬长抑短、促进工作的目的。 2、坚持党内谈心谈话全覆盖，党组织班子成员之间、班子成员与党员之间、党员与党员之间、党员与群众之间，也要定期开展谈心谈话活动。 （二）谈话内容和方式 1、征求意见 2、诫勉提醒 3、交流思想 4、了解困难。 （三）谈心谈话的原则 1、相互平等原则。 2、 诚恳诚实原则。 3、 实事求是原则。 4、 突出实效原则。 5、教育疏导原则。 6、治病救人原则 7、尊重信任原则。 8、经常及时原则。 （四）党委（党组）班子成员八必谈 1、工作变动必谈； 2、不良反映必谈； 3、履职不力必谈； 4、违规违纪必谈； 5、遇挫遇难必谈； 6、生活困难必谈； 7、精神不振必谈； 8、出现矛盾必谈。 （五）党支部（党总支）班子成员和普通党员六必谈 1、先锋作用缺失必谈； 2、组织观念淡薄必谈； 3、党员意识不强必谈； 4、违反规章制度必谈； 5、群众反映较多必谈； 6、思想情绪波动必谈。
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