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刘茗烨:新任管理者技能提升——从技术到管理
刘茗烨:经理人性格与知人善用
郑文生:组织发展与组织效率提升
杨小钟:卓越领导者的六项精进
杨小钟:问题分析与解决工作坊
杨小钟:基于PDCA的目标管理与落地执行
肖承建:关键跨越:新晋管理者角色认知与管理技能提升
肖承建:关键技巧:中层管理者技能提升
肖承建:领导有方:中层情境领导力精进
肖承建:破局增长:打造高绩效团队
肖承建:结果导向:目标管理与计划执行
肖承建:绩效驱动:绩效激励与增量绩效设计与落地
高永华:协力共赢——打造高绩效团队
高永华:从技术骨干走向管理精英——管理者的角色认知
何丽:管理实践三板斧
何丽:高效管理者的三层修炼
何丽:企业管理之道
何丽:企业文化构建
洪河林:组织创新增长思维必需课 ——商业画布创新实践课
洪河林:卓越管理者的六项核心技能
洪河林:绩效问题分析与创新解决工作坊
洪河林:卓有成效的管理者五项修炼 ——管理者实现自我超越的经典课程
洪河林:新晋管理者成功转型的四项修炼 ——管理剧本杀
陈强:赢家组织力——打造有凝聚力和有战斗力的团队
陈强:成功领导力®️——管理者业务领导能力提升
陈强:成长领导力——新晋管理者领导能力提升
陈强:赢家领导力®️——管理者综合领导能力提升
梁晨:系统思维——管理者处理复杂问题的利器
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