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龙韩林《管理创新》

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致力于企业家/经理人新世纪的新发展
针对21世纪老板/经理人现时问题而倾力打造的深刻主题课程
《管理创新》
结构化管理智慧与中西管理创新
——是一场绝对超值回报的培训课程!国内有资格讲的人没几个!敢现场互动解答的老师更少!
主讲人:龙韩林 创新资深咨询师
17年的创新资深咨询师,解决问题的综合培训师
首家博士俱乐部\信息服务示范园等七个中国第一的创意创造者!
资深企划师、广告人、培训师、律师、特许经营专家,公益慈善人士
成功案例丰,优秀企业管理导师、兼政府顾问
国内盈利理论与实践传播第一人,为上百家各类企业创利数亿元
实践型学者,创新型专家,复合型讲师
清华-华东理工-上海理工大学、海尔大学、中华培训网、智慧中国等特聘讲师
戈尔服饰公司董事长                                李如刚
世界特许经营组织FDS中国总裁                       刘文献
香港汇科控股有限公司总裁、香港上市推荐人            谭永元
亚太经济时报原社长、总编缉                          罗繁明
科苑集团(上市公司)总经理                          刘  勇
共好集团董事长、总裁                                姜承刚
中国知名品牌[企业]评价协会秘书长                   陈  恒
……一致热忱推荐
拒绝平庸!颠覆常规!做有价值、有竞争力的创新型经理人!
管理创新 课程内容精要
一、     开启并运用结构化的经营管理智慧
一愿景、二定义、三结构、四团队、五分利!// 智慧的原点是本质、本源和原动力!// 成功在于选择!没有最好、但求适合 // 十大管理谎言:勤奋/务实/多学/同理/推销/自觉/内行/执行/经验/培训!// 十大管理定律:1帕金森定律2华盛顿合作定律3木桶定律4- 80/20法则与丰饶时代的长尾理论5破窗理论6手表定律7路径依赖8奥卡姆剃刀9马太效应10鲇鱼效应// 用爱来经营!//目标管理:化复杂为简单// 正面分享信息并贯达一线// 佛经:一个问题的求解,如果不从最简便处入手,就是旁门左道了 // 认识国人与外人-直曲、红蓝、定性定量、天地江海、情理法... // 以不变应万变的是结构化智慧:
结构-决定结果《结构》和《赢利》是本人16年咨询服务的两大结晶!
结构=创新解决之道!为什么不少人会生活紊乱、管理无序无章?为什么商业文案写起来麻烦、用起来无奈?为什么你不会演说、甚至自信也无济于事?为什么头痛医、头、脚痛医脚的效果是那么的微乎其微?为什么企业赚钱越来越难?速度越来越慢?为什么企业效率低下、项目管理问题多过想象?为什么企业管理比以前任何时期都更困难?为什么经营管理的预期和计划总被似乎难以改变的现实大打折扣?为什么职业培训的投入产出比非常欠佳?为什么二八定律遭遇长尾理论?历史可能遭遇《世界是平的》改写?为什么你学的越多,越不知所措?
昨天,“知识就是力量!”今天,人类却因知识的爆炸而使之成了负担!当
“Internet”进入千家万户和个人手机时,信息泛滥更加重了人对知识鉴别的负担。“事实”取代了理解,而分拆得七零八落互不关联的知识不再产生智慧和力量了。人们变得知道而不会从何去做,做了也不明白是否可以实现……你可能已经学了汇才、学了秒哥;学了毛主席、解放军、以及亮剑;还学了亚洲及世界许多的大师…可你是否学会了甄别与选择?创新与整合?联系实际与实事求是?企划与设计?知识的转化、结构-系统与流程常识与基础?你确定你明白了企业经营管理的真相?
总之,你有上述疑问,你就值得学习并掌握结构,她是你受用一生的职业
乃至生活的实用哲学、思想和方法论!世上大师、领导人、哲学/逻辑学家、企业家、文学/艺术家、科学家、企划/规划/设计师们必懂得结构。
结构:明人之选、智者之路、学习超值!知结构者不迷失!用结构者得未来!且十分有助于你及企业的创新
答案是:这一切大都与结构的欠缺密切关联!奇怪是:结构乃大学不教、师资匮乏、需要自悟的一门边缘或关联的哲理与逻辑方法、科学与艺术之道!这里的结构并非指建筑学上的结构,而做战略、架构、构造、方法、系统、流程、有机关联等来理解。结构成就结果系统做保、流程为径、关键创新、整合实现!
1-认知结构:世界多维性整体观的哲学认知!一维纵向:高中低、先中后、
好中坏、深中浅、轻中重…二维横向:标准、系统、类别、要素、表现、价值、整合…三维深向:虚实、显潜、层级、本质、因果、关联;认知、分析、推断、创新;设计、行动、修正、提升…四维时间:期限、流程、永恒/瞬噬…在公平社会,时间价值对任何人或经济组织而言都是客观存在的。
结构表现:1-大自然都是结构化的!建筑、美术、舞蹈、摄影、音乐、立体
几何、逻辑、设计…2-结构应用的目标、动力、循环图绘制和建模。
2-结构化创新经营管理!
厨艺与盈利——境色香味美器!从历史、艺术、哲学、旅行中找灵感!如阿
拉伯与水及夜晚的缠绵;欧洲庄园-王室的精致与自成一派;日本的资源匮乏与菜肴的迷你;中华的一统朝贡而形成满汉全席!注重香料、原产、主料辅料!大胆引进拿来、提炼创新!仅仅是增收与降支基本上造就不了现代富豪!盈利的第三条途径-盈利新结构?
现场管理——即时体验结构的魅力!超级推销——挑选客户、让渡价值、白
金法则!打造成熟——形式决定内容;会议说后;提问加倾听;沉默+笑面对一切与始终!创造聚会——7岁孩儿做主的一场生日Party!
3-结构掌控与实操应用:
战略定结构;循环表结构;图表识结构;演讲用结构;企划悟结构。盈利结
构;HR结构;公关结构;培训结构 …
4-管理结构化——
结构:事实分析、目标理念、资源组织、系统决策、流程推动。做事:管理数字/图表、颜色、抽屉、仪表盘、现场、流程。做人:虚实、本质/心理-规则/潜规则、关系/平衡/生动。用时:倒计时、可持续、无极限、思考与行动。耗资:  有形/无形/整合/共赢!
5-执行结构化——
要他做(缺位):目标/动力/制度/督导;他要做(主位):沟通/激励/培训;
一起来(到位):关联习惯/心语心愿/合力文化。
6-最重要的成功结构——模式!商业模式:即利益与交易结构!
7-七大成功商业赢利模式的借鉴-现场帮到你!
二、     创新市场、赢得客户
拿破仑:统治世界的是想象力!制胜经营模式与商业结构//《商道》悟道// 和珅、吕布韦与盖茨、李嘉诚的经营智慧 // 客户经济学的基本认知 //真正有价值的营销:关键在卖什么?人+价值结果+见证与转介绍+感性体验+无风险! // 教育家卡耐基的85%与实业家卡耐基的钢铁厂易名 // 白金法则与分类分级分时分利之客户关系管理 // 时尚-体验-个性化的新时代,大胆创新又何妨?!
三、     管理创新的数字、工具与哲学
上帝的武器:时空和数字 // 惊人的 TRIZ等创新理论 //超值的12大创新法!// 无所不能的一体化网络运用!大道至简!1-3-4-7的有力结构与习惯21 // 量变-质变-螺旋式上升;矛盾论与辨证法 // 质量、能量及其爱因斯坦转换 // 智慧的积木、沙盘与思维导图、颜色与图表、抽屉与仪表盘管理 //从周恩来巧分地界看信息不对称与博弈化生存!   
四、     创意执行到位
伟大的企业始于愿景、创意与持续!// 执行到位,组织的威力、价值与变革。合理+制度+流程保障;关键是动力、标准及方法// 沟通、培训、奖惩 // 开展工作的逻辑:领导力+形象力+影响力 // 人性与需求-做人的工作-提供价值,让人自行管理!
五、     为企业赢利而战
追求目标的智慧 // 中西企业盈利与发展史鉴 // 提水与管道 // 做事、
做势与做市!// 从无商不奸、到在商言商,从儒商到商儒、直至商佛!
六、     投资学习、创新保障
认识信息社会!不可回避的终身学习// 投资学习!学习是福利、是生活与工作的一部份 // 个人的学习:结构化+专业化// 企业学习9法:为需要学习、依财力学习、现场学习、标杆学习、互相学习,经验提取、扬长补短、专业系统、模仿创新!// 身心健康是一种并不多见的人生态度。
七、     赏识创新智慧
老子与孔子的真知教导-天人合一/先有司、赦小过、举贤才 // 毛泽东精彩的为己、待人与对事 // 911的启示 // 危机=商机!// 成长与成熟 // 让猫吃辣椒 //吃饭靠“两平”// 企业进化论:另类的公司、另类的企业家…
☆                 以上富含真实案例分析及针对性互动!并包含最重要的:
☆                 A-商业模式的结构化创新方法……
☆                 B-产品与品牌的结构化创新方法……
☆                 C-企业转型升级的创新突破……
成功者都知道抓重点,并时刻准备着创新!
Ø 本课程非常值得你分享!
•丰厚的共好管理资讯支撑
•讲师17年投资与管理咨询经验,涉猎行业广、企业多、成功远大于失败!拥
有创新-实效-独到及系统的企业经验、思路、途径和方法,可谓厚积薄发!
•有学习借鉴、更有独立思考、创新及案例现场交流!
•一推出即好评如潮、反响极佳!包括金融、投资、管理,外企及上市公司…
Ø  听课理由:
1.       你不想失去众多宝贵的思想启迪,想聪明地开发更多的个人潜能;
2.       你想获取非同一般的商业成功与发展!
3.       你听的课多了,需要听更富创见、适用、快捷的实操理论与方法!
Ø  本课程适用企业各级领导及管理者来听!
首先是企业老板及总裁!接下来是生产主管 •供销主管 •财务主管 •人力
资源及行政主管 •区域经理等中高层领导。
Ø  课程时间:四个半天,14小时!(亦可压缩成一天)
Ø  课中体验:讲师生动共鸣的授课风格与现场智慧,以及创新实用的内容会另您体验到对课程深深的感知、感悟与激动。课程本身就让您体验到“物超所值、创新难忘”。
Ø  课程内容:系统、详实、受用
Ø  课程形式:启发、分享、对话
Ø  课程特色:共赢共好的咨询解决式培训。
Ø  针对与长期的创新是企业的终极解决之道!

使用道具

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