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《企业内训师升级版》 课程主讲：李莉 课时：5天30个小时 授课方式 小班授课 Ttm礼仪培训,银行礼仪培训网,礼仪培训专家—深圳思达企业管理顾问有限公司现场模拟录像视频 回放纠错 多元技法 大量演练Ttm礼仪培训,银行礼仪培训网,礼仪培训专家—深圳思达企业管理顾问有限公司 导师点评 及时纠正Ttm礼仪培训,银行礼仪培训网,礼仪培训专家—深圳思达企业管理顾问有限公司充分体验 感悟感受 尽在其中 快速提升 课程特色 1、系统教学，突出实用Ttm礼仪培训,银行礼仪培训网,礼仪培训专家—深圳思达企业管理顾问有限公司
5 天共30 个课时的课程容量，使得课程内容更加系统，更加完善；Ttm礼仪培训,银行礼仪培训网,礼仪培训专家—深圳思达企业管理顾问有限公司
Ttm礼仪培训,银行礼仪培训网,礼仪培训专家—深圳思达企业管理顾问有限公司2、为人师表，言传身教Ttm礼仪培训,银行礼仪培训网,礼仪培训专家—深圳思达企业管理顾问有限公司
资深导师将从专业角度、细微环节进行综合阐述，并充分展示培训师独有的职业风范；Ttm礼仪培训,银行礼仪培训网,礼仪培训专家—深圳思达企业管理顾问有限公司
Ttm礼仪培训,银行礼仪培训网,礼仪培训专家—深圳思达企业管理顾问有限公司3、统一标准，个性打造Ttm礼仪培训,银行礼仪培训网,礼仪培训专家—深圳思达企业管理顾问有限公司
将一线高级培训师授课的经验和方法进行规范化、标准化，配合大量的互动内容，进行 全方位展示。将充分针对每一个学员的个体差异，进行深层次、多角度、有针对性的个 性化打造， 塑造独特的个人授课风格。Ttm礼仪培训,银行礼仪培训网,礼仪培训专家—深圳思达企业管理顾问有限公司
4、充分体验，大量试讲Ttm礼仪培训,银行礼仪培训网,礼仪培训专家—深圳思达企业管理顾问有限公司
每一位学员都有大量的机会登台试讲，通过不断实践，循序渐进，真正克服自身的障碍， 最终呈现精彩的授课效果。Ttm礼仪培训,银行礼仪培训网,礼仪培训专家—深圳思达企业管理顾问有限公司
5、点燃希望，成就梦想！Ttm礼仪培训,银行礼仪培训网,礼仪培训专家—深圳思达企业管理顾问有限公司
五天体验，将会让您成功迈出职业讲师生涯的关键一步，整个课程将深刻影响与成就您 的职业人生！Ttm礼仪培训,银行礼仪培训网,礼仪培训专家—深圳思达企业管理顾问有限公司 授课对象 企业各级管理者、内训师； 课程大纲 第一天： 一、 理念是培训王道 1. 企业业绩提升的途径——培训 2. 培训与传统教育的异同 3. 世界500强企业的成功经验 4. 培训意味着改变——360度 5. 培训师担任着什么样的角色 6. 培训师多重角色解析 7. 培训师需要的职业底蕴 8. 培训师的六大技能 9. 为师之道在于德 1分钟测试：认知自我 二、 形象传达职业态度 1. 职业风范是信仰的体现 2. 职业特点决定服装定位 3. 服装色彩的视觉效果与应用 4. 动作比语言传导更快 5. 培训师的站位、手势、面部表情综合介绍 现场演练：手势、表情、介绍 第二天： 三、 闪亮登场你就是焦点 1. 登台亮相与导入收结 2. 登场紧张心理成因与分析 3. 心理紧张克服四法 4. 五大导入设计决定成败 5. 五大收结设计意味犹尽 现场演练：登台、导入、收结 四、培训师的专业表达——感性与理性 1. 感性——动之以情 2. 情感渲染五大技法 3. 理性——晓之以理 4. 哲理升华五大技法 5. 培训师声音表达技法 6. 声音表达的语言色彩 现场演练：理性感性语言练习 第三天： 五、 培训风格与技法运用 1. 培训风格百花齐放 2. 培训风格即人格 3. 如何确定自己的风格 六、 技法为内容锦上添花 1.八大技法呈现及解剖 2.讲授、研讨、演示、教练、扮演、游戏、案例、体验 3分钟课程现场演练 第四天 七、 课程开发之解密 1. 需求是培训之根 2. 需求综合分析方法 3. 解决问题是关键 4. 实现目标 是重点 5. 内训方案制定 6. 培训流程及步骤 7. 资料来源与搜集 8. 课程结构原理与工具 9. 节奏与时间的把控 八、 PTT制作技巧 1. PTT让内容锦上添花 2. PTT制作的六个原则 第五天 九、 谙懂学员才能掌控 1. 课堂互动与控场 2. 学员习性分析 3. 不同学员应对技巧 4. 课堂互动的三个环节 5. 课堂提问的技巧 6. 吸引学员的小技巧 7. 课堂意外状况的应对与处理 8. 功夫在诗外——培训师的修炼 十、现场考核：30分钟规范课程讲授模拟
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