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周洪超:从单店到连锁品牌课程介绍

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从单店到连锁品牌课程介绍
【课程老师】周洪超
【课程目的】
    通过了解行业发展趋势,掌握市场价值渠道,充分了解单体店面存在的问题,从地理位置、装修规划、软性氛围、内部管理、营销管理、团队管理六大因素来打造卓越的单体店面;
      以卓越的单体店面发展成为品牌连销,建设以总部服务与管控职能兼具的组织运营管理系统,在组织设计与职能分工、整合与分类营销策划管理、优化运营流程,充分利用人力资源、财务管理、绩效管理来提升企业的工作效率、降低运营成本,提升企业的利润。
【学习方式】
理论讲解+案例分析+互动思考+小组PK互动+模拟演练+现场提问答疑
【学习时间】1天
【学习对象】
         总经理、总部职能负责人、店长等以上管理者
【培训效果】
1、了解行业发展趋势,准确了解市场价值渠道和竞争关系;
2、提升分析单体店面存在的问题重视;
3、全面提升单体店面的运营管理能力;
4、解决集而不中,团而较散的问题,有针对性建议集团化品牌连锁总部。
从单店到连锁品牌课程大纲介绍
一、国内市场趋势什么样?
二、行业发展怪圈
«  互动:您所在店面的生意怎么样?存在哪些问题?
三、终端店面现状
(一)店面规模
(二)店员管理
(三)主动营销
(四)专业品质
(五)环境杂乱
四、卓越店面成功因素
(一)地段位置——决定竞争地位
1、商业店铺
2、社区店铺
3、医院店铺
4、校园店铺
5、专业店铺
(二)装修规划——决定硬件档次
1、空间利用
2、客户地图
3、硬件条件
4、客户定位
5、成本投入
(三)软性环境——决定人气氛围
1、店面陈列
«  互动:陈列示范纠正(原则和形式)
1、灯光音乐
2、着装形象
3、整洁有序
4、热情专业
(四)内部管理——决定利润高低
1、营业时间
2、品类管理
3、采购管理
4、销售管理
5、环境维护
(五)营销管理——决定做强做大
1、目标管理
«  互动:目标管理
2、促销管理
3、网络营销
4、销售管理
«  互动:目标客户分析——目标客户清单
«  互动:客户常见抗拒理由
5、环境管理
(六)团队管理——决定一切
1、招聘管理
2、会议管理
3、思想沟通
«  互动:沟通从认同肯定开始
4、团队激励
5、专业培育
五、总部连销管理
(一)总部功能定位——服务与管控;
(二)集团管控组织设计与职能分工;
(三)整体营销策划;
(四)集团整体运营流程优化;
(五)人、财管理;
(六)绩效管理

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