【课程收益】:
优化原有管理方式,捋顺各部门岗位繁杂的日常事务,化繁为简,系统导入直接运用,管理效能达90%。
建立起团队沟通与解决问题机制,长期稳定跨部门协作性,协作度提高60%。
员工充实快乐,心情不再压抑、抱怨,员工满意度达90%。
掌握“选育用留”核心,建立起人才复制工程,人员流失率降低80%。
绝对高效的可视化管理,透明监督,提高管理觉悟与自觉性,解决以权势压人,制度制人等低级管理现象。
建立起高效标准化管理模式,彻底解决因人员不间断流失所造成的效能低下与成本增加,降低综合成本30%。
快速提高企业整体凝聚力、执行力。