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柯雨金:旺季营销:开门红业绩倍增攻略

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旺季营销:开门红业绩倍增攻略
——讲师:柯雨金
  
║ 课程背景
  
开门红这项全行业全年度的重要“战役”即将全面启动。在“战疫”的背景之下,2022年的开门红所面对的宏观环境、经济政策、客户习惯、竞争形势这四大方面要素都呈现更加复杂多变的态势,银行如何在复杂环境和指标压力下,科学设定整体策略、积极调动团队状态、有效强化客群经营、顺利推进指标进度,这一系列问题正成为各家银行关注的焦点,而成功解决这些问题无疑正是抢占开年先机,实现“开门红”的关键所在。
整体来看,2022年的开门红战役,可以围绕“四全四重”的整体思路来推进,用“抓四全”的核心策略规划整体节奏、明确工作方向,用“做四重”的关键动作实现措施落地、确保动作到位。具体体现在:
开门红管理管控:抓目标管控、做深过程管理。
开门红客户经营:抓全量客户、做大重点客群;
开门红活动策划:抓节日规划、做强重点时段;
开门红全员营销:抓全量资产、做实重点产品;
  
║ 教学目标
  
了解:旺季开门红营销的现状和银行业发展趋势
理解:深入理解旺季开门红营销策略点的原理和流程
掌握:灵活掌握旺季开门红营销模式持续创新的设计方法
运用:举一反三运用所学知识,在实战中持续升级营销技能
会用:灵活会用活动策划、厅堂策反、联动营销、存量深挖等技巧
  
║ 开课须知
  
n  学员对象:业务部门、网点主任、客户经理、柜员、大堂经理
n  授课时长:2天(6小时/天)
n  教学形式:情景导入、案例教学、小组研讨+专业讲解+观点辩论+课题答辩
n  课前准备:文章资料、在线微课,提前预训、分组竞赛
  
║ 课程大纲
  
  
第一讲:形式篇——后疫情时代银行营销转变
  
深度分析从1.0-4.0版本的开门红特点,各家银行的营销措施和客户需求的转变,总结“后疫情”时期银行营销趋势,明确方向。
  
一、旺季营销的意义和定位
  
任务重、周期短、压力大
  
二、 2022开门红痛点分析
  
1. 宏观之痛
  
2. 市场之痛
  
3. 营销之痛
  
深度分析:5.0版本开门红的特点及趋势
  
三、开门红破局四大关键
  
1. 过程管理精细化
  
2. 经营定位精准化
  
3. 客户引流批量化
  
4. 产品营销效率化
  
  
第二讲:管理篇——顶层管控激活员工执行力
  
网点负责人作为网点的一把手,是团队的领头羊风向标,是决定基层网点开门红期间营销目标是否达成的关键岗位。很多银行恰恰是中层岗位的职责缺失,导致业绩难达成、计划难落地、营销难推动、团队难沟通等一系列管理痛点。本章节从网点负责人四大管理能力入手:目标管理、会议管理、时间管理、团队管理,整体提升网点负责人的综合管理能力。
  
一、目标管理清晰行动方向
  
1. 模仿学习一套目标表
  
2. 操作制定一个目标分解
  
3. 迁移优化一套目标落地
  
1)目标分解:年、月、日、人
  
2)目标分析:员工、客户、过程可控
  
3)目标分管:激励措施+营销措施
  
二、 会议管理深化行动过程
  
1. 感受一个晨会
  
2. 认同一些方法
  
3. 领悟一个流程
  
1)晨夕会
  
2)三巡两示范
  
3)周会月会
  
三、 时间管理理清行动主次
  
课堂互动:网点负责人的时间都去哪了?
  
1. 网点负责人重点工作清单
  
1)每日七件事
  
2)每周三件事
  
3)每月四件事
  
2. 时间管理的架构
  
第一象限:亚历山大
  
第二象限:淡定从容
  
第三象限:忙且盲目
  
第四象限:浪费生命
  
3. 持续复盘赢战职场
  
1)回顾今日的工作目标
  
2)评估目标的达成情况
  
3)分析目标未达成原因
  
4)总结时间管理的规律
  
工具分享:高效时间管理行事历
  
四、团队管理激活行动意愿
  
1. 激励的公平原则
  
案例分析:这个表扬怎么样?
  
1)掌握正面反馈关键点
  
2. 激励的适度原则
  
1)持续增长、不滥用资源
  
3. 激励的及时原则
  
1)在恰当的时刻激励
  
4. 激励的清晰原则
  
1)激励的多种形式
  
课堂互动:你的网点适用于哪种方式的激励?
  
  
第三讲:经营篇——结合经营定位抓产能客群
  
抓源头、做批量、抠节点,是开门红业务做大做强的关键;而针对网点的重点目标客户分群营销,是批量营销的重要途径。本章从网点经营定位讲起,精准化圈准重点攻克区域及客群,同时锁定商贸(流动性)、老年(稳定性)、返乡人员(新增)三类重点客群,展开营销设计,做好客户的批量营销,进而有效提高网点营销的效率和效果。
  
一、巧布局:构建金融生态图
  
1. 经营定位——三圈六区定位
  
2. 实线网格划分重点片区
  
二、客群网格排兵布阵
  
1. 产品结合定位包装
  
2. 产品结合客群包装
  
3. 产品结合行业包装
  
案例分析一:产品结合行业包装:“芒果贷”激活用信11%增加到40%多
  
案例分析二:产品结合客群包装:“惠省钱”某县支行五个月新增四、 7亿
  
案例分析三:产品结合客户包装:“吃货节”活动期间新增手机银行4千户
  
三、旺季营销三大重点客群经营之商贸客群
  
1. 一对一开发的六度空间理论
  
1)图形批量营销法
  
2)客户走访的关键步骤拆解
  
关键对话第一步:面谈破冰了解基础信息
  
关键对话第二步:调研信息锁定痛点
  
关键对话第三步:痛点挖掘揭示后果
  
课堂通关:陌生拜访商户
  
2. 虚线网格建立:异业者资源整合(结盟营销)
  
1)如何建立银行异业联盟营销渠道?
  
2)异业联盟渠道的价值:所有人得益
  
3)异业联盟的运作模式:创造价值
  
4)异业联盟营销模式的成功案例解读
  
案例研讨:江北建材城的营销思路
  
3. 拥抱企业做批发(入企营销)
  
1)活动设计
  
2)产品包装
  
3)营销植入
  
4)后续跟踪
  
案例分析:这家银行如何实现公务卡开门红第一
  
四、旺季营销三大重点客群经营之老年客群
  
1. 老年客群五大优享服务
  
1)厅堂享尊贵
  
2)积分享好礼
  
3)购物享优惠
  
4)活动享快乐
  
5)生活享品质
  
案例分析:幸福年华俱乐部
  
2. 老年客群经营三步走
  
1)服务体系搭建
  
2)白名单制营销
  
3)建立长效维护机制
  
五、 旺季营销三大重点客群经营之返乡客群
  
案例分析:失败的进站客源案例
  
1. 返乡客群节日营销
  
案例分析:接财神
  
2. 公益营销
  
案例分析:送爱回家
  
案例分析:送给爸妈的一封信
  
1)新春返乡团拜会
  
2)创业互助平台
  
3)务工人士优享三重奏
  
3. 五大关键人营销
  
  
第四讲:活动篇——重点时间段爆点活动设计
  
节日不仅是百姓的狂欢,更是商业营销的大好时机。虽然银行开门红每年都是逃不掉的“时间、业绩、活动”的三座大山,令网点工作人员闻“红”色变。作为金融服务业的银行,从业人员综合素质比一般服务行业都要高,拼的就是智力。在创新不断的互联网时代,同一个节日年年都有,如何玩出新花样,紧跟潮流热点,就需要花更多心思。
  
一、网点形象包装策划——氛围引流
  
1. 临街引进来
  
2. 入口促购买
  
3. 厅堂有氛围
  
4. 柜面见奇效
  
5. 贵宾区显身份
  
6. 自助区别错过
  
二、 节日主题活动策划——活动引流
  
1. 元旦(2022年1月1日)——赞元旦,送才艺
  
2. 腊八节(2022年1月10日)——喝着暖粥抽大奖
  
3. 小年(2022年1月25/26日)——同写春联,共庆虎年
  
4. 春节(2022年2月1日)——领新春红包,沾一年好运
  
5. 情人节(2022年2月14日)——你留真情,我拍照片
  
6. 元宵节(2022年2月15日)——举头猜灯谜,回首赢金饰
  
7. 二月二(2022年3月4日)——龙抬头,我行为你剪头发
  
8. 女神节(2022年3月8日)——心灵懂理财,手巧弄花草
  
9. 国际消费者权益日(2022年3月15日)——权益“315”,学知识,赢大礼
  
课堂演练:节日活动策划
  
三、 线上活动策划——线上引流
  
1. 一对一精准获客
  
1)看文识客
  
2)痛点捕捉
  
3)链接获客
  
2. 针对性批量获客
  
1)微信营销群建立的六个关键性问题
  
2)微信群九大运营攻略
  
3)微信群线上沙龙六部曲
  
工具分享:线上沙龙操作流程及主持词
  
3. 朋友圈批量获客
  
1)翻牌抽奖
  
2)投票互动类
  
3)微视频营销
  
4)答题抽奖
  
5)朋友圈点赞
  
6)问卷小调查
  
课堂通关:设计线上营销活动
  
  
第五讲:技能篇——一线员工营销技能提升
  
企业贷款产品营销之关键对话深度拆解
  
一、关键对话第一步:面谈破冰了解基础信息
  
情景分析:这名销售人员为何破冰失败?
  
1. 拜访前的准备
  
1)客户画像分析
  
2)形象、心态、资料准备
  
2. 如何进行自我介绍
  
1)引起兴趣
  
2)建立信任
  
3)赋能他人
  
3. 建立关系的三种方法
  
1)赞美法
  
2)同理法
  
3)共情法
  
情景演练:拜访某企业赵总
  
二、关键对话第二步:调研信息锁定痛点
  
1. 快速切入掌控谈话
  
1)描述背景
  
2)激发需求
  
3)提供方案
  
4)需求调研
  
2. 小微企业拓展沟通工具:漏斗式提问法
  
1)开放式提问搜集信息
  
2)控制式提问锁定痛点
  
3)封闭式提问引导解答
  
3. 小微企业供应链拓展
  
1)梳理产业链上下游客户图谱
  
2)盘点一级产业链客户状况
  
3)进行产业链分析
  
4)锁定转介目标客户
  
4. 个人客户拓展沟通工具:九宫格提问法
  
1)谈现在、聊过去、预未来
  
2)看短期、问中期、配长期
  
3)先个人、再子女、后家庭
  
分组研讨:以下对话中客户的需求是什么?客户经理是如何挖掘出客户的需求的?
  
三、关键对话第三步:痛点挖掘揭示后果
  
案例分析:王太太的需求和痛点是什么?
  
思考:如何策反王老师的存款?
  
1. 客户需求的四大魔方
  
1)爱好为助
  
2)家庭为根
  
3)事业为口
  
安全为基
  
2. 痛点挖掘思路
  
1)分析状况
  
2)引导痛点
  
3)揭示后果
  
3. 如何设计痛点问题:客户痛点三级模型
  
1)分析痛点
  
2)究其原因
  
3)指出痛点
  
工具分享:痛点问题规划表
  
四、关键对话第四步:制定策略重塑价值
  
1. 产品销售工具解析
  
1)理财生命周期策略分析
  
2)标准普尔家庭资产象限图的使用
  
3)通货膨胀率表
  
4)复利表
  
2. 营销话术工具1-3-6法则
  
1)1句话切入产品
  
2)3个卖点展示
  
3)6个异议处理
  
话术分享:常见产品推介话术
  
3. 异议处理:瑞士军刀法
  
1)认同情绪
  
2)确认顾虑
  
3)重塑价值
  
话术分享:常见异议处理话术
  
五、营销后续维护跟进
  
1. 完善客户画像
  
1)社会属性
  
2)价值属性
  
3)行为属性
  
2. 洞察画像信息
  
1)投资目的
  
2)客户需求
  
3)互动模式
  
3. 客户维护激活
  
1)客户维护体系:关键动作图(一天)
  
2)客户维护体系:关键动作图(一周)
  
3)客户维护体系:关键动作图(一季度)
  
4)客户维护体系:关键动作图(一年)
  

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