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职业化素养提升训练 主讲：冯贤胜 课程目标： 1. 全面调员工及管理人员的心态，激发团队的工作热情、减少抱怨、借口； 2. 提高全员敬业爱岗、脚踏实地、吃苦耐劳、注重细节的职业素质，努力去实现组织的目标； 3. 加强员工及管理人员对企业的凝聚力和归属感，树立以企业为家、以企业为荣的意识。 课程时间：1天 课程大纲： 第一章 优秀源于积极的心态 一、 心态的力量有多大？ Ø 心态影响生理 Ø 心态影响能力 Ø 突破自我设限，让优秀成为一种习惯 二、 心态决定一切 Ø 思想领先 行为领先 结果才能领先 Ø 100％说到不如20％做到 Ø 积极自信，一切最好的都是为我准备的 三、 心态决定行动 Ø 行动来自结果心态 Ø 结果心态：不是想要而是一定要 Ø 结果心态三要素：行动思维、合作、永不放弃 四、 比别人多做一点点，成就美好人生 Ø 每天进步一点点 Ø 多做一些份外的工作 Ø 让优秀成为一种习惯 Ø 现在社会不养混的人 Ø 任何行业都是用人的价值观 Ø 尊重来自于实力 待遇来自于奉献 第二章 提升行动学习力，成就更加卓越的你 一、 二十一世纪你必须要学习 因为你的竞争对手在学习 二、 学习力＝竞争力＝生存能力 三、 学习缩短你获得成功的时间 四、 向领导学习 向优秀的同事学习 向同行学习 五、 学习是我们迈向成功的阶梯 第三章 真正理解工作的意义，用心做好每一件事 一、 你为谁而工作？你选择企业的三个理由？ Ø 使命感——你在为自己而工作 Ø 工作使你获得人生成功的技能和筹码 Ø 任何行业至少工作五年才有可能成为行业的专家 Ø 脚踏实地 爱岗敬业的人永远供不应求 Ø 现在的社会不养混的人 二、 把工作当成你自己的事业 Ø 工作是什么 Ø 工作是一种态度 Ø 态度胜于能力 Ø 工作中常有的四种态度 Ø 企业是靠过程与结果生存的 三、21世纪我们将面临的压力与挑战…… Ø 金融风暴给行业带来的影响 Ø 竞争对手给我们带来的威胁 Ø 严峻的就业形势与素质要求的不断提升 Ø 克服惰性 居安思危 Ø 什么样的企业职工发展速度最快 Ø 保护自己最好的方法就是发展自己 四、 工作是一个关于生命的问题 Ø 现在的工作品质就是将来的生活品质 Ø 在企业工作必须具有的价值观 Ø 为自己的美好未来而努力工作
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