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方队《高效能人士的五项修炼》

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《高效能人士的五项修炼》
   
     ------聚焦于正确的做事
大学生在学校时都会学到一些专业知识,进入职场以后,一般都可以用自己所学的专业知识为企业服务。工作中除了需要用到专业知识,也还需要很多其他知识与技能。而这些实际工作中需要用到技能,在学校的教育中往往是欠缺的。本课程将为职场新人补上这重要的一课,让职场新人在工作中更为高效,也能成长得更快。
课程目标
ü 帮助学员全面提升个人综合能力,做一个高效能的职场人士。
培训特色
ü 理论与实践相结合,大量的案例分析,以实践为主。
ü 讲授与练习相结合,理性思考与感性体验相结合。
培训方式
ü 讲授、案例研讨、练习
课程时间
ü  1天
讲师方队老师
ü  企业管理实战专家与企业教练
ü  北京大学光华管理学院EMBA
ü  曾在两家上市场公司任职及担任高管
ü  超过20年的大型企业管理实战经验
ü  4D领导力认证讲师
课    程    大    纲
一、心智管理能力
核心观点:意识决定行为,行为反过来影响意识,高效能的人能将自己的意识与行为纳入正循环的轨道。
1.     台词的两种魔力
2.     两种心理引力
3.     AMBR
二、学习能力
核心观点:学习是一种能力,人与动物最大的区别是人有更强的学习能力,成功人士的特点是有超强的学习能力。
1.     学习的动力
2.     自然学习法
3.     结构学习法
4.     721学习法与训战一体
5.     复盘与学习
三、沟通能力
核心观点:人不能没有沟通。
1.     高效的基础,掌握沟通的基本原则
2.     同频共情,找到沟通的后门
3.     结构化表达,才能提高沟通的效率
4.     结构化倾听,才能听出言外之意
5.     有效反馈,才能达到沟通的目标
6.     性格识别,因人而异用好沟通的策略
7.     环境利用,有效利用或营造适合沟通目标的环境
四、目标管理能力
核心观点:以终为始。高效率人士善于设计自己的未来,能将自己的行为与未来的目标保持一致,并持之以恒。
1.     哈佛与北大的报告分析
2.     目标管理SMART原则
3.     多目标的平衡轮管理
4.     目标的分类管理:艾森豪威尔矩阵
5.     两种心理动力
五、时间管理能力
核心观点:时间管理的本质是自我管理。
1、浪费时间的三个因素
2、时间的三大杀手
3、时间管理的两个原则
4、时间管理的五个技巧
5、时间管理的四个习惯
总结
ü  知识点回顾
ü  收获/感悟/分享

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