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刘志华:创新潜能与思维拓展

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创新潜能与思维拓展
主讲:刘志华
Ø  课程背景
创新是企业成功的核心与关键,是企业获得最大收益最廉价的方法。理性积极的思维方式是职业人士获取成功的有效方式,然他们却无法从感性、直觉、创造性角度看待问题,就无法实现创造性的跳跃,无法打破常规,为企业带来突破性的价值——
如何实现自主创新和工作的持续改进?
如何在团队中形成创新的机制,提升企业效益?
  如何灵活运用系统思维训练工具,让创新轻而易举?
《创新潜能与思维拓展》培训帮助您全方位地认识人的大脑,增强您对创新的理解,认识到人的主观能动性,通过大量案例演练掌握实际有效的创新设计和管理工具,解决实际工作中的创新问题和持续改善问题,有效地开展工作!
Ø  课程收益
打破创新思维的神话――您也具备创造力并能做得更好
脱思维束缚,寻找自身的创意资源
理解控制创造力的循环过程
学会运用各种创新思维工具来创造出更多想法和方案
掌握团队创造的有效思维模式
Ø  授课对象
企业中高层管理人员、骨干员工
Ø  课程时长
1天(6小时)
Ø  授课方式
讲授+演示+案例研讨+演练
Ø  课程大纲
一、思维导图的原理
1、  思维导图的背景
2、  思维导图的特点
3、  思维导图的拆解和工作机理 (互动+测试)
4、  思维导图为什么能产生效用
5、  思维导图成熟作品展示
二、发展个人创造力
1、  丢掉束缚,允许自己随意想象
2、  拓展视野,以不同的角度看待事物
3、  辨别出自身的创意资源
4、  采用针对创造力的必需态度
三、控制创造力的循环过程
1、  为产生想法作热身:必不可少的准备
2、  提出需要解决的问题:首先理解,随后分析问题
3、  提出想法:想象
4、  将想法和问题做对照:找到解决方案
5、  评价解决方案:筛选
6、  使用解决方案:创新
四、积极实践创造力,训练自己使用至少其中三种技巧
1、  “TONI方法”(思维导图)用以扩展视野
2、  “概念提炼”工具
1)   概念提炼的过程
2)   概念提炼的方法
3)   概念提炼的要点及注意事项
3、  “随机词”工具

使用道具

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