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文晰《情商修炼与压力缓解》直播课程

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《情商修炼与压力缓解》直播课程
课程收益
一、 掌握情商工具,认识自己,欣赏差异;
二、 提升解决压力问题和洞察人心的能力;
三、 提升人际关系处理的能力,聚人脉,提绩效。
课程背景
在移动互联网时代,企业与个人生活方式都处于变革和更新的过程中,每个人都需要不断的学习以应对工作与生活中的压力,焦虑无处不在!绝大多数人都在承受着身心亚健康状态的困扰,如何觉知情绪与释放自己的负面能量,营造健康工作圈,构建员工心理平衡系统,协助员工提升情商与减压,是人本化管理的重要方式。通过提升情商(EQ)可以有效帮助企业解决管理中人与人协作合作方面的问题,可以消除企业内部可能产生的消极人为因素,管理者乃至员工个体的情商(EQ)对于企业而言,已经是一种不容易忽视的资源,它同样可以帮助企业获取效益,赚得利润。
教学形式
案例研析+情商测试+现场游戏+心理体验+解压工具
课程时长
3小时(直播)
课程大纲
课前思考
1、       自我觉察,探寻自身情绪压力对工作、生活有过的影响。
2、       当下最令自己喜悦、开心、兴奋或者激动的事情是什么?
3、       当下最让自己不安、厌烦、焦虑或者愤怒的事情是什么?
模块一:WHY为什么?——正视白领压力现状
1、工作心理三要素
2、压力导致的变化
n  心态、情绪的变化(易冲动、委屈、愤怒等)
n  认知与行为的变化(注意力不集中、社交活动少、懒散等)
n  对未来不确定性的焦虑
n  社会关系的变化
3、压力源及强度
测试:压力状态的自我测评
4、白领压力公式
5、白领压力的三大根本原因
6影响压力处理方式的环境因素与性格因素
模块二:HOW怎么办?——开启你的情商潜能
测试:情商测试
1、解读情商
2、职场情商
3、情商工具助力职场压力疏导
n  自我认知——清晰认识自己,找到角色的最佳定位
n  自我约束——盘点情绪资产、分析负面情绪并找到本质原因去自我缓解
n  自我激励——内在平衡系统的建立,投入工作,快乐生活
n  社会意识——职场人际关系能力觉察与包容心的培养
n  社交技能——影响力、领导力与沟通力的升级
模块三:WHAT 做什么?——突破自我,付诸行动
1、情绪管理ABC法则
2、乐观思考法
3、韧性技能构建法
工具:走出自律的12个误区
4、随时掌控情绪的STOP法
工具:放松+察觉——内心强大情绪训练法
模块四:复盘总结与在线答疑
课后思考与自我成长探索
1、结合情商测试结果,对照目前工作或生活中的困惑,找到自己在情商方面的长短板,尝试强化情商长板、提升情商短板,真正掌握情商工具。
2、观察周围业绩优异、人际关系良好的领导或同事,他们的情商优势在哪儿?有什么值得学习和借鉴的地方?

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