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白杨《阅读的革命——组织中个人学习力提升指南》

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课程名称《阅读的革命——组织中个人学习力提升指南》
主讲:白杨老师6课时
课程简介:
当前很多公司都在构建学习型组织,个人也都知道需要通过学习来提高自身适应新时代的能力要求,然而,作为学习的重要手段之一的阅读,当代人的读书现状却十分堪忧,没时间看,没精力看,看不懂,记不住,看不下去,成为困扰当前我们读书的常见表象原因。“阅读的革命”可以助力组织和个人激发学习意愿,提高学习能力,进而实现组织的目标。
课程收益:
“阅读的革命”可以助力组织和个人激发学习意愿,提高学习能力,进而实现组织的目标。
课程对象:普遍适用
授课方式:讲授、演示、案例、小组讨论分析、分享点评等
课程大纲:
一、现代人阅读现状
1.     没时间看,没精力看
2.     看不懂,记不住
3.     看不下去
4.     伪学习
二、为什么要读书
1.     收获1:知识的结晶:试吃理论
2.     收获2:时间:时间购买理论
3.     收获3:工作能力:料理铁人理论
4.     收获4:健康:缓解压力理论
5.     收获5:更加聪明:读书使大脑灵活理论
6.     收获6:改变人生:命运之书理论
7.     收获7:成长:自我加速成长理论
8.     收获8:愉悦:读书娱乐理论
三、有效阅读的五大公理
1.     自我导向——成人学校强调主动参与,而非被动接受。
2.     关联经验——基于学习者的经验
3.     强调实践——判断学习效果的标准是“是否用上了”
4.     聚焦于解决实际问题——不是为了解题或考试而是为了解决问题
5.     内在驱动——有收益
四、几种阅读的方法介绍与现场练习
1.     拆书法(集体学习)
2.     便签读书法(个人学习)
3.     洋葱阅读法
1)     章鱼哥:碎片阅读
2)     剑士:快速阅读
3)     导航员:卡片笔记
4)     机械师:主题阅读
l  碎弹:碎片化主题阅读
l  爆破弹:书籍式主题阅读
l  核弹:长时间研究一个领域
5)     掘金匠人:深度阅读
4.     共振阅读法
5.     影像阅读·全脑思维系统
6.     精神科医生“过目不忘”读书法
五、阅读革命的核心
1.     输出
2.     碎片
3.     目的
六、关于读书的几个误区
1.     每字每句每段每页
2.     “孤立”、“纯粹”的去读
3.     努力的要记住每句话
4.     盲目追求干货:知识很重用,但不值钱

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