让天下没有难找的讲师,职业讲师,商业讲师,培训师,讲师库-北京昭智教育

李春媚《新时代的爱岗敬业——职业竞争力共修》课程大纲

[复制链接]
《新时代的爱岗敬业——职业竞争力共修》课程大纲
课程收获
l  通过明确个人在团队中存在的价值以及钱以外的工作动力,帮助学员了解工作目标与成长目标,进而使学员更加爱岗敬业;
l  提升员工职业化素养,帮助学员建立三种心态:①建立创业心态:从“这不管我的事,这是公司的事”到“这是我的事,我是公司的一部分”;②建立积极心态:从“我这么一个小职位能做什么”到“我能做一些事去改变目前的状况”;③建立游戏心态:从“我已经把事情做得够好了”到“实际上我还能做得更好”;
l  帮助学员加深了解职业化素养,做合规守德、善于合作、自我管理、受人欢迎的职业者。
课程对象
企业各层员工——帮助全员达成共识并建立共同的职业语言。
课时
1天,共6小时
课程方式
封闭训练、讲学互动;游戏体验、团队竞赛;分析诊断、实战答疑;小组研讨、心得分享。
课程内容
前言:
顿悟——什么是职业化?——激发学习意愿
真正的保障是什么?职业竞争力——为什么需要职业化素养的塑造?
l  就业保障VS职业保障
l  保障的来源——成为职业化的职业者
l  职业化所需要的管理
Ø  观念(思维)管理
Ø  态度(情绪)管理
Ø  行为(结果)管理
第一章:职业化观念(思维)管理:你为什么而工作?
l  不做职场“植物人”——做爱岗敬业的新时代员工
l  如何确立工作使命:在团队中的存在价值 vs 找到钱以外的工作动力
l  如何确立工作远景:个人远景和公司远景的结合 vs 工作目标和发展目标的结合
l  如何确立工作价值观
Ø  理解公司的价值观
Ø  和公司的价值观一致
Ø  和你的目标保持一致                                         
第二章:职业化态度(情绪)管理:你为谁而工作?
l  态度比技能更重要
l  职业化态度——爱岗、敬业
Ø  创业心态:为自己工作
Ø  积极心态:热忱地工作
Ø  游戏心态:快乐地工作
l  创业心态VS就业心态
Ø  什么是创业心态?
Ø  创业心态带给你什么?
Ø  如何建立创业心态?
l  积极心态VS消极心态
Ø  什么是积极心态?
Ø  如何建立积极心态?
Ø  如何自我激励?
l  游戏心态:什么是游戏心态? vs 游戏心态带给你什么?
第三章:职业化行为(结果)管理:你应该怎么做?——做快乐、合规的职业人
l  如何应对环境:面对工作环境中的各种状况,职业者的所作所为应合法合规
l  如何激发欲望
Ø  使自己保持最佳的工作状态,
Ø  懂得和更棒的人在一起工作
l  如何持续成长
Ø 学习力比学历更重要
Ø 职业者如何在工作中学习工作
l  如何销售自己
Ø 抓住机会展示自己
Ø 把主管、同事和下属当作你的客户
l  如何管理自己:职业者的自律能力会使两个能力相当的人分出高下
l  如何融入团队
结论:全方位成长,做快乐的、合规的职业人

李春媚老师的相关内容

使用道具

管理技能讲师|企业战略讲师|网络媒体讲师|营销服务讲师|职场技能讲师|人力资源讲师|党政爱国讲师|财税金融讲师|生产管理讲师|其他类讲师|内训课程|讲师列表|手机版|

讲师库 | 讲师列表 | 账号登录 | 立即注册 | 网站地图 | 京公网安备11010702002698 | 京ICP备2024062795号-1

返回顶部 返回列表